Шпаргалки по трудовому праву

Скачать Получить на телефон
например +79131234567

txt fb2 ePub html

на телефон придет ссылка на файл выбранного формата

Шпоры по трудовому праву

  1. Понятие и виды рабочего времени.

    Рабочим временем является время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего ...
    подробнее »

  2. Понятие и виды нормирования труда

    Интенсивность труда в пределах определенного рабочего времени может быть измерена с помощью норм тру...
    подробнее »

  3. Понятие и признаки нормального рабочего времени

    Нормальное рабочее время — это про¬должительность рабочего времени, применяемая в том случае, если р...
    подробнее »

  4. Понятие и признаки сокращенного рабочего времени

    Под сокращенным рабочим временем понимается уменьшение нормы рабочего времени по сравнению с нормаль...
    подробнее »

  5. Понятие и признаки неполного рабочего времени

    Неполным рабочим временем называется рабочее время, продолжительность которого меньше, чем нормально...
    подробнее »

  6. В чем отличие неполного рабочего дня от сокращенного рабочего времени

    Таким образом, при неполном рабочем времени, как и при сокра¬щенном рабочем времени, продолжительнос...
    подробнее »

  7. Понятие режима рабочего времени. Учет

    Под режимом рабо¬чего времени (режимом труда) понимается распределение работы в течение определенног...
    подробнее »

  8. Полная характеристика сменной работы

    Особенности технологического процесса, необходимость эффек-тивного использования дорогостоящего обор...
    подробнее »

  9. Укажите специальные режимы рабочего времени: гибкое, суммированный учет рабочего времени, разделение рабочего дня на части

    Суммированный учет рабочего времени допускает отклонение про-должительности рабочего времени в сутки...
    подробнее »

  10. Понятие ненормированного рабочего времени

    Отдельные категории руководящих работников, специалистов, служащих и рабочих работают в условиях, пр...
    подробнее »

  11. Характерные черты работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени

    В законе (ст. 97 ТК РФ) устанавливается, что работа за пределами нормальной продолжительности рабоче...
    подробнее »

  12. Совместительство и его признаки

    Под штатным совместительством в соответствии со ст. 282 Трудового кодекса РФ (ТК РФ) понимается выпо...
    подробнее »

  13. Сверхурочная работа и её признаки. Сверхурочной

    называется работа, выполняемая по инициативе работодателя сверх установленного нормированного рабоче...
    подробнее »

  14. Понятие и виды норма труда. Установление норм труда

    Нормой труда называется установленный для работника объем работы в час, день (смену), неделю, месяц,...
    подробнее »

  15. Понятие и виды времени отдыха. Виды отдыха

    Временем отдыха называется свободное от работы время, которое работник может использовать по своему ...
    подробнее »

  16. Перерывы в течение рабочего дня. Какие перерывы в течение рабочего дня относятся к времени отдыха

    Внутрисменные перерывы в течение рабочего дня, смены – это обеденный перерыв на всех производствах, ...
    подробнее »

  17. Ежедневный (междусменный) отдых

    Междусменный отдых – это перерыв между рабочими днями, сменами, который обычно продолжается 12–16 ча...
    подробнее »

  18. Еженедельный непрерывный отдых (выходные дни).

    Еженедельный непрерывный отдых, т.е. выходные дни, должен быть не менее 42 часов (ст. НО ТК). Общим ...
    подробнее »

  19. Нерабочие праздничные дни

    Праздничных нерабочих дней (ст. 112 ТК) на настоящий момент установлено одиннадцать (по КЗоТ было де...
    подробнее »

  20. Понятие и виды отпусков

    Отпуск – это непрерывный отдых в течение нескольких рабочих дней подряд с сохранением места работы и...
    подробнее »

  21. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск

    Ежегодный оплачиваемый основной отпуск длительностью 28 календарных дней предоставляется всем работн...
    подробнее »

  22. Понятие дополнительных и удлиненных оплачиваемых отпусков

    Дополнительные ежегодные отпуска предоставляются: за неблагоприятные, тяжелые условия труда; работни...
    подробнее »

  23. Особенности отпусков в связи с ожиданием и рождением (усыновлением) ребенка. Учебные отпуска

    В целях создания надлежащих условий для сочетания работы и учебы трудовым законодательством установл...
    подробнее »

  24. Отпуск без сохранения заработной платы

    По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению мо...
    подробнее »

  25. Понятие и структура заработной платы.

    Труд работника возмещается оплатой труда или заработной платой, т.е. заработанной им платой за затра...
    подробнее »

  26. Принципы и формы оплаты труда

    Организация оплаты труда должна быть основана на следующих принципах: Сочетание централизованног...
    подробнее »

  27. Регулирование оплаты труда. Индексация заработной платы

    Известно всего два способа правового регулирования оплаты труда - это государственное нормирование и...
    подробнее »

  28. Система государственных гарантий по оплате труда. МРОТ

    Гарантии - средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленн...
    подробнее »

  29. Оплата труда при выполнении работы в условиях, отклоняющихся от нормальных. Оплата сверхурочной работы

    Оплата труда при выполнении работы в условиях, отклоняющихся от нормальных предусмотрена ст. 146–158...
    подробнее »

  30. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни. Оплата труда в ночное время

    Оплата работы в выходные и в праздничные нерабочие дни производится сдельщикам – не менее чем по дво...
    подробнее »

  31. Ограничение удержаний из заработной платы

    Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Код...
    подробнее »

  32. Порядок и сроки выплаты заработной платы

    При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о сос...
    подробнее »

  33. Ответственность за нарушение условий оплаты труда

    Правовая защита заработной платы осуществляется ТК РФ. Согласно ст. 13 Конвенции N 95 МОТ по охране ...
    подробнее »

  34. Понятие и принципы охраны труда

    Охрана труда в широком смысле — это система обеспечения жизни и здоровья работника в процессе труда ...
    подробнее »

  35. Права и гарантии работников в сфере охраны труда. Обязанности работника и работодателя по обеспечению в области охраны труда

    Право на охрану труда — это право работника, реализуемое в процессе его труда. Неработающий граждани...
    подробнее »

  36. Система охраны труда в РФ. Комитеты по охране труда

    Государственное управление охраной труда на территориях субъектов Российской Федерации осуществляетс...
    подробнее »

  37. Расследование и учет несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве

    Расследование и учет несчастных случаев на производстве возлагается на работодателя. Он с участием п...
    подробнее »

  38. Общая характеристика и виды юридической ответственности в сфере трудовых отношений

    Правовая защита заработной платы осуществляется ТК РФ. Во-первых. Работодатель и (или) его представи...
    подробнее »

Статистика

На текущий момент шпаргалками по трудовому праву воспользовались 637 человек.

Сообщество
Помоги развитию, расскажи друзьям!

Что это

Шпаргалки на телефон — незаменимая вещь при сдаче экзаменов, подготовке к контрольным работам и т.д. Благодаря нашему сервису вы получаете возможность скачать на телефон шпаргалки по трудовому праву. Все шпаргалки представлены в популярных форматах fb2, txt, ePub, html, а также существует версия java шпаргалки в виде удобного приложения для мобильного телефона, которые можно скачать бесплатно. Достаточно скачать шпаргалки по трудовому праву — и никакой экзамен вам не страшен!

Если возникла проблема

Если приложение не запускается на вашем телефоне — воспользуйтесь этой формой.